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Certificate of Advanced Studies (CAS) Teammanagement und Projektleitung

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Réalisation 2008

Description

Begriffserklärung

Das Anbieten von Weiterbildungen gehört zum Leistungsauftrag von Fachhochschulen. Die Weiterbildungen können auf der Ebene von Zertifikatslehrgängen (CAS), Diplomlehrgängen (DAS) oder Masterlehrgängen (MAS) sein. Der Umfang der Weiterbildungen wird in ECTS berechnet und ausgewiesen. Ziel dieser Veränderungen ist die Harmonisierung und Vergleichbarkeit von Aus- und Weiterbildungsabschlüssen im europäischen Bildungsraum.

Certificate of Advanced Studies (CAS) dient der Qualifizierung in einem spezifischen thematischen Bereich. Sie werden berufsbegleitend angeboten und umfassen einen Gesamtaufwand von 10 – 15 ECTS.

European Credit Transfer System (ECTS) ist ein System zur Anrechnung von Studienleistungen. Ein ECTS entspricht einem Aufwand von 30 Stunden Gesamtaufwand (Unterricht, begleitetes und individuelles Selbststudium)

Dauer und Aufbau

Der CAS “Teammanagement und Projektleitung” für Organisationen im Gesundheits- und Sozialwesen gibt Anrecht auf 15 ECTS. Dies entspricht 450 Stunden Aufwand aufgeteilt auf 25 Kurstage (exkl. Einführungstag), angeleitetes und freies Selbststudium sowie das Schreiben der Zertifikatsarbeit. Die Kurstage finden zwischen Februar 2009 und März 2010 statt.

Allgemeines Konzept

Management bedeutet, bestimmte Aufgaben zu bewältigen, Verantwortung zu tragen, Menschen zu führen, Strukturen und Abläufe zu organisieren, die Tätigkeit und das gesamte System zu steuern, durch Innovation und Reorganisation das System und seine Teile den Umweltveränderungen anzupassen.

In Institutionen des Sozial- und Gesundheitswesens sollten genau gleich wie in Unternehmungen solide Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Managementmethoden und -instrumenten angewendet werden können. Dies betrifft Führungspersonen auf allen Ebenen (Abteilungs- und Bereichsleitung, höheres Management usw.)

Dieser Zertifikatskurs richtet sich an alle professionell im Gesundheits- und Sozialwesen tätigen Personen, die Managementaufgaben wahrnehmen und in führenden bzw. leitenden Positionen tätig sind oder in Zukunft sein werden. Das Kurskonzept wurde in Partnerschaft mit verschiedenen Institutionen des Sozial- und Gesundheitswesens  aufgebaut. Im Rahmen der Weiterbildung werden spezifische Fragen und Aufgaben der Teilnehmenden individuell oder in der Gruppe bearbeitet. Dadurch kann die Verbindung zwischen theoretischen Grundlagen und der alltäglichen Berufspraxis sichergestellt werden.

Ziele

Die Weiterbildung bietet Teilnehmenden in den Bereichen Gesundheit, Soziale Arbeit und Erziehung die Möglichkeit zur Erreichung folgender Ziele:

·          Wissenserwerb und -transfer in den Praxisalltag sowie Erweiterung der Handlungskompetenz

·          Entwicklung von Problemlösungsstrategien in Team- und Projektmanagement

·          Entwicklung und Leitung von Projekten

·          Anwendung von Kommunikationsfähigkeiten im Team

Modulares Angebot

Der CAS beinhaltet drei Module und das Abschlussmodul (Zertifikatsarbeit). Die Dauer eines Moduls beträgt 8 Kurstage. Jedes Modul bildet eine thematische Einheit. Der Besuch einzelner Module ist nur in Ausnahmefällen möglich.

Zielpublikum

Berufsangehörige aus den Bereichen Gesundheit, Soziale Arbeit oder Kleinkinderziehung, die Teams und/oder Projekte leiten.


Informations complémentaires
Domaine(s) d'activité(s)
Dynamique humaine
Innovation
Public Management
Compétence(s)
Coaching et compétences-clés
Education & Entrepreneurship
Collaborateur(s)
Martin Grichting
Page(s)
Projets 2008
Unité Public Management